Leiderschapsontwikkeling
Je wilt als iets bereiken op school of binnen de stichting. Hoe krijg je dat zo goed mogelijk voor elkaar? Je werkt hard, je bent voortdurend bezig en je bent aan het doen, doen, doen.
Soms zijn er praktische oplossingen voor handen bij wat er speelt. Soms zijn de alledaagse (hardnekkige) onderwijsvraagstukken een symptoom van wat er zich afspeelt in de onderstroom. Dan wordt het tijd om uit te zoomen en nieuwsgierig te zijn naar de patronen die er in de organisatie zijn.
Onze manier van denken die ten grondslag ligt aan leiderschapsontwikkeling zie je terug in onze Leiderschapslemniscaat:
De vragen die in zo’n situatie bij ons opkomen, zijn: “Wat er nu gebeurt, wat heeft dat de organisatie en mij te zeggen? Waar in de organisatie zie ik dit nog meer gebeuren? Wanneer is het ontstaan? Waar was het toen een antwoord op?
En ook: hoe raakt deze situatie mij? Wat in mijn gedrag draagt er misschien wel aan bij dat deze situatie blijft voortbestaan? Hoe kan ik het anders doen en ben ik daarin een voorbeeld voor anderen?”
Deze tijd vraagt om professionals die de tijd durven te nemen om te vertragen en bovenstaande vragen te stellen, ook als het spannend wordt. Dat vraagt van jou dat je jezelf goed kent en jezelf kunt reguleren als je geraakt bent.
Bij In Mundo Coöperatie U.A. staat leiderschapsontwikkeling in het teken van het ontwikkelen van deze kant van ‘zijn’ als (onderwijs)professional. We nemen je mee in hoe je (nog meer) bekend kunt raken met jouw binnenwereld en je kunt de onderstroom van de organisatie waarnemen en duiden. Je kan deze informatie inzetten in de dialoog en het handelen met de mensen om je heen.
Het effect op jouw omgeving is, dat mensen jou als congruent ervaren, waarmee je anderen inspireert om ook bij te dragen aan de bedoeling van de organisatie. De ervaring leert dat bewust aandacht besteden aan het ‘zijn’ als leider je besluitvorming rijker maakt en daardoor je impact vergroot.
Naast het aanbod dat je hiernaast vindt, is er altijd de mogelijkheid om begeleiding op maat aan te vragen. Neem daarvoor contact met ons op. We kijken met plezier met je mee.
